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CAPEX.com、IC Markets、FxPro浦汇等8家公司正在招聘

来源: Gin

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不久前完成与瑞银集团(UBS Group)整合​的瑞士信贷(Credit Suisse)拉开了本周裁员的序幕。据悉,瑞士信贷本周将裁掉其香港投行部门的80%左右的员工,仅有约20名银行家将免受裁员影响。而就在上周,瑞银刚解雇了瑞士信贷纽约投行的员工,并决定要关闭瑞士信贷休斯顿办事处。

投行一直是裁员的重灾区。近几周,美国投行Stifel也对其伦敦股票业务部门进行了多次裁员,几位部门高管,包括其股票交易业务董事总经理Daniel Arnold和专业科技股销售总监Adam Lawson均已离职。该银行称,此次裁员是“公司定期审查的一部分”,而非业务重组。

科技行业方面,网络安全解决方案提供商Rapid7宣布将在全球范围内裁员18%,即400多名员工,以“提高运营效率,降低运营成本,并让员工更好地适应当前业务需求”。

另外,美国金融科技公司巨头Block​由于其旗下欧洲P2P支付业务部门Verse的盈利情况不理想,本周宣布关停了该部门。

鉴于整体经济状况,目前的就业环境远还是很不理想。不过Fazzaco最近发现,多家金融公司,特别是经纪商和金融科技公司,正在招聘新员工来加强他们的合规和营销等团队。让我们看看他们提供了哪些工作,具体有什么要求。

1. CAPEX.com​——高级客户经理

全球经纪商CAPEX.com现招一名高级客户经理以加强其客户支持和服务团队。

工作要求:

  • 大专及以上学历,商务、市场营销、计算机相关专业或同等背景;

  • 2年及以上金融市场、汇市、金融银行业务工作经验;

  • 会说英语,母语为阿拉伯语或水平接近阿拉伯语母语者;

  • 沟通能力优秀;

  • 较强的计算机技能,CRM使用水平高,具备较强的合规培训、销售培训和客户保留培训能力;

  • 口语和书面沟通和表达能力优秀。

2. Capital.com​——联盟营销经理

货币对及差价合约经纪商Capital.com现招一名联盟营销经理。该岗位任职人员将负责创建和执行有效的营销活动,优化绩效并实现收益最大化。

工作要求:

  • 最少1至2年的联盟营销、业务开发或数字营销经验;

  • 较强的谈判能力;

  • 能在高强度、快节奏的环境中工作;

  • 能同时处理多个项目;

  • 英语水平达到C1+;

  • 会其它语言是加分项;

  • 具有Appsflyer、Cellxpert、Ahrefs和SimilarWeb等营销工具使用经验是加分项。

3. IC Markets​——高级合规官

总部位于悉尼的在线零售货币对和差价合约经纪商IC Markets现招一名高级合规官。该岗位任职人员要求具备投诉处理经验和合规、风险管理等能力。

工作要求:

  • 2至4年合规工作经验,具备汇市/差价合约经纪商或股票经纪商工作经验(加分项);

  • 较强的投诉处理能力(加分项);

  • 较强的政策和文件撰写能力(加分项);

  • 具有事件和违规报告方面的工作经验(加分项);

  • 较强的分析能力;

  • 具备良好的风险管理和合规知识;

  • 英语口语和书面表达能力优秀。

4. Exness​——支付风险分析师

行业领先的多资产交易商Exness现招一名支付风险分析师。该岗位任职人员将加入该公司塞浦路斯利马索尔的支付团队,专注收集、分析和解释财务数据,以便识别公司运营中的项目和新项目的潜在损益。

工作要求:

  • 3年以上风险分析师、交易监控分析师或类似岗位工作经验;

  • 具备较强的风险和欺诈分析能力;

  • 具备加强的分析能力,能够收集、整理和快速分析大量数据;

  • 能够以报告、PPT等形式生成简洁、结构化的分析结果;

  • 沟通和表达能力优秀;

  • 英语流利。

5. Wirex——反欺诈全球主管

英国数字支付平台Wirex现招一名反欺诈全球主管。该岗位任职人员将负责确保该公司遵守所有反欺诈监管要求和内部政策,同时指导第一道防线(1LOD)采取有效措施,并确保流程合规且以客户为中心。

工作要求:

  • 反欺诈主管或副主管相关工作经验;

  • 了解区块链和加密行业欺诈类型;

  • 深入了解ATOs、APP、Scams、Faster Payments和SEPA欺诈等欺诈方式;

  • 具备规则创建和控制的经验;

  • 了解Visa和万事达卡操作规则;

  • 具有和第三方供应商合作的经验;

  • 具有领导团队和指定整体反欺诈策略的惊讶;

  • 拥有反欺诈成功经验;

  • 对金融科技和加密行业有深入了解。

6. BG SAXO——初级营销经理

BG SAXO是一家金融科技公司,隶属于在线交易和投资专家盛宝银行(Saxo Bank)​。该公司现招一名初级营销经理,负责策划、实施和优化营销活动,推动和支持该公司意大利业务的增长和业务发展。

工作要求:

  • 具备营销活动策划、执行和评估能力;

  • 了解获取用户的线上线下营销渠道和方式;

  • 能够用意大利语撰写合适的文案;

  • 英语流利;

  • 对金融行业和投资服务感兴趣者优先。

7. FP Markets​——区域营销经理

澳大利亚经纪商FP Markets现招一名非洲区域营销经理,驻其南非办事处工作。

工作要求:

  • 商务、市场营销、传播或相关专业本科及以上学历;

  • 2年及以上汇市和/或金融服务行业市场营销经验;

  • 具备数字营销实践能力;

  • 英语口语和书面表达流利;会其它语言是加分项。

8. FxPro浦汇​——内容编辑(兼职)

国际金融科技公司FxPro浦汇现招一名兼职内容编辑,负责创作宣传、博客、社媒内容和撰写其它书面材料,以支持该公司的营销活动。

工作要求:

  • 2年及以上英文营销文案写作经验;

  • 具备金融服务或交易行业知识和/或工作经验者优先;

  • 熟练掌握英语和俄语;

  • 能够与其他创意编辑合作完成项目。

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