金融行业的女性领导力：Xace首席银行官Andria Evripidou——维持公开透明的监管机构-行业对话非常关键

Andria Evripidou曾在金融监管局工作。如今，她离开了监管机构，加入了受监管的行业，在Xace担任首席银行官。她很高兴地接受了Fazzaco的邀请，参与了本次妇女节的问答，探讨了各种女性话题，以及她本人从监管者转变为受监管者时后，对金融监管的看法发生了哪些改变。

​Fazzaco：Andria你好，感谢接受采访！能否先简单介绍下你在Xace的工作吗？

Andria：你好，感谢邀请。我在Xace担任首席银行官，该职位是金融科技行业新出现的一个角色，本质上来说，我负责公司的地域扩张，职责涉及到进入新市场的各个方面，从确定最合适的扩张基础，到申请监管许可，再到在该国寻找合适的银行合作伙伴来支持我们的产品供应。每天我都会参与到运营的几乎所有方面。我们公司规模相对较小，因此工作规范中其实并不存在所谓的的“职权范围”。可能这天，我会就新的欧盟法规提供建议，第二天又要参与实施新的客户引导流程。我是现有银行合作伙伴的主要联系人，我一直在寻找与创新供应商合作的新机会，这将帮助我们为客户提供更新的产品。

Fazzaco：作为Xace的首席银行官，您在职业生涯中有什么有趣的故事可以与我们分享吗？

Andria：当然。我个人认为最有趣的当属是我从金融监管机构（FCA）转入金融行业，而且可以说是该行业中监管最严格的部分之一。Xace的核心产品是针对受到世界各地博彩管理机构高度监管的博彩赌博业，对此我心怀谦卑。在为监管机构工作时，我一度认为自己提出的许多让行业实施的政策建议有些过于简单了。到了行业内后，我才意识到这些政策从行业从业者角度来说实施起来是那么的复杂，需要大量的资源配合。所以我更加意识到和监管机构保持公开对话的重要性，让他们清楚行业所面临的困境，以及如何支持监管政策的发展，从而持续让英国位于金融和科技创新的前沿。

Fazzaco：是什么样的机缘巧合让你走到如今的职位的？

Andria：坦率地说，Xace对我来说是一个惊喜。在加入Xace之前，我曾在Yapily工作——这是一家开放的银行基础设施提供商，我在其中负责其公共政策，并且非常享受这份工作。但是，在此之前，我也曾在Revolut工作，负责管理公司的全球授权（与我现在的职责非常相似）。我梦想拥有我当时的老板的工作，可以决定公司将在哪里扩张，如何扩张（收购或是开一家新公司）等等......但我认为当时进入职场还早，不太会有这样的机会。所以当我接到电话问我是否对进入Xace感兴趣时，我认为这个机会可以看长，但我知道我已经做好了成功的准备。当我遇到David和Natalie（联合创始人）时，我才知道Xace是一家我想为之工作并看到它实现国家化的公司。感觉就像回到家一样——听起来很奇怪是吧。如今，我已经在Xace工作了快一年，我为自己加入公司的决定感到无比自豪。

Fazzaco：作为女性领导，你是否认为女性在金融服务业等男性占主导地位的行业工作具有挑战性？

Andria：挑战肯定是有的，但自从我开始工作以来，情况发生了很大的变化。起初对于女性的限制更明显，我可以看出男同事拥有更好的机会，如果我需要和男性的专业人士开会，我会额外多预定十五分钟的时间，因为会议一开始他们就要先花时间讨论一些我早已十分熟悉的话题。现在这么说似乎有些蠢，但是七年前这真的就是现实。如今，许多公司已经在努力消除性别偏见了，并提供公平和平等的机会。在Xace，75%的高管是女性，这在行业里算是非常高的占比了。即便在仍然残存有性别偏见的公司里，也有人力资源等部门会来约束员工的行为。路还要继续走，但至少我认为我们已经走在了正确的道路上。

Fazzaco：您现在对自己的工作生活平衡状态满意吗？

Andria：是的！这可能是为什么我如此享受在Xace工作的原因之一吧。我坚信工作生活平衡的态度取决于高层。我当时见到David和Natalie时，就问他们打算实施怎样的企业文化，我很清楚他们的回答：努力工作，努力玩耍。确实是这样，Xace是一家很务实的公司，重视保证运营效率。如果能保证高效运作，员工就无需在生活上做出妥协，因为我们的员工足够高效，有时间处理工作，就不需要加班了。当然，有时候我们仍然需要加班，但我们都清楚什么时候才需要这样，而且加班的情况都很少，不频繁。

Fazzaco：请问哪位女性这么多年来是一直激励着你的榜样？

Andria：需要说的是，我的榜样并不是什么名人。她们就是我曾与之共事，或对我的性格发展有过影响的人。就同事而言，就不得不提到我当时的支付系统监管机构的法律主管Carole Begent女士，我其实从未直接受过她领导，但多次和她本人以及团队一起工作过，所以我一直将她视作我的导师。在我看来，她是一位非常鼓舞人心的女性，知识的源泉，也是杰出的律师。然而，真正激励我的其实是她可以搁置任何争端与分歧，以雄辩和优雅的方式提出自己的论点。即便到如今，每当我陷入尴尬的境地，或面对难以相处的人时，我就会问自己Carole会怎么做，她会怎么处理？

当然，我的另一个榜样是我的母亲。她教会了我正直的重要性，为我赋予了性格的力量。她的形象在我心中根深蒂固，让我知道无论我在哪里工作，都应该将公司当成自己的公司——说不定哪天梦想就会成真！

Fazzaco：有调查发现女性比男性更擅长理财，作为金融专家和女性，你同意该结果吗？你有什么看法？

Andria：统计数据很难驳倒，但的确可能如此。我尽量避免概括，因为有时会忽略上下文中的重要元素。但平均来说，男性的确会更冲动，并且往往有更高的风险偏好，有人可能会说，他们在管理现金流方面不如女性。之所以说现金流，是因为定义我们管理“资金”的含义很重要，管理“资金”与管理现金流是不一样的。另一方面，由于男性有着更高的风险，因此在承担风险的同时也可能获得更高的回报。所以从长远来看，男女在管理“资金”方面都很不错，只不过女性承担风险更少，所以回报（或损失）更低，而男性承担更高的风险，就更容易转化成更高的回报（或损失）。

Fazzaco：对你来说，非工作日一般会怎么安排？你通常怎样享受休闲时光？

Andria：我很喜欢在大自然中跳舞和散步。理想状态下的非工作日，我会在早上参加舞蹈课，然后和朋友们在埃平森林进行徒步。而典型的非工作日包括跳舞、散步、烹饪、参加瑜伽课或阅读一本好书来放松。目前，我正在重读M Scott Peck的《少有人走的路》一书，我在此郑重向所有对心理学领域感兴趣的人推荐这本书。

Fazzaco：近期Xace有哪些激动人心的消息将会发布吗？

Andria：Xace会专注于业务扩张，所以可以说我们很快就会为欧洲客户带来很多令人兴奋的消息，以及更多让跨境支付变得更容易的方法。