大量咨询公司裁员！这家公司不一样！

来源: Consultancy 2020-07-14

夏初，东北咨询公司Auxin OKR宣布了未来几个月的招聘计划，这逆转了行业趋势。目前，许多咨询品牌正在缩减各自的员工人数。尽管Auxin OKR仍计划雇用5名新合伙人，但它已宣布在其英国业务中任命3名新合伙人。

在公司开业的头12个月中，Auxin OKR在英国和海外吸引了一系列新的公司客户，包括法通保险（Legal＆General）、劳斯莱斯（Rolls-Royce）和南非银行集团阿布萨集团（Absa）。商业指导咨询公司现在正计划通过高级招聘来加速其全球扩张。早先发布的消息称，这将使该公司在其英国部门任命两名新合伙人，并为其海外部门任命三名合伙人，但Auxin OKR的扩张计划也将受到一系列副任命的支持。

AuxinOKR董事总经理Peter Kerr表示：“我们非常高兴获得如此丰富的才能和专业知识的资深教练。它们是启动我们合作伙伴网络的绝妙方法，可将此类知识带入咨询公司。并且他们的综合实力使AuxinOKR可以为英国和海外的企业客户提供更丰富的技能。”

Oliver Deacon以其17年的咨询和指导经验加入了Auxin OKR。在担任德勤（Deloitte）的助理经理后，迪肯开始了他的职业生涯，此后，他为大型科技公司（例如，微软，亚马逊，谷歌和Stripe）以及科技初创公司提供了指导计划。他的工作通常集中于帮助希望成为业务领导者、财务总监或高效能战略和分析专家的人员。

同时，Piero Alberici来到Auxin OKR，在出口和指导领域工作了近30年，在产品和服务的国际销售和营销方面拥有强大及可靠的往绩记录。前Fentimans出口总监管理着多达250人的团队，并将成为AuxinOKR的人事管理专家，提供高级管理指导以使OKR流程有效地嵌入到组织中。

Philip Crocker的职业生涯始于伦敦的汇丰银行，然后到巴黎，之后进入商业地产服务，整合技术和人员以提高业绩。加入Auxin OKR，他将利用其广泛的业务经验和指导技能为客户提供全方位的支持关系和服务。

Auxin OKR

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