因监管压力加大，币安出现高管离职潮

​加密货币交易所币安出现了大规模高管离职，这些高管曾帮助公司应对日益扩大的监管危机。针对此事，币安创始人试图为该平台辩护。

在币安的首席战略官、总法律顾问和一名合规官员离职后，赵长鹏在周五的一条推文中称，“我们平台在继续发展，继续招聘人才”，这让人们对这家在美国、欧洲和亚太地区都面临调查的交易所的前景产生了新的疑问。

随着监管机构加大力度，币安在现货加密货币交易量中的份额下降，赵长鹏不得不再次应对他所说的恐惧、不确定性和怀疑。在去年损失1.5万亿美元以及包括竞争对手FTX在内的一系列破产事件之后，币安已经成为监管机构加强对数字资产行业监督的典型代表。

2021年加入币安的首席战略官Patrick Hillmann在推特上表示，他将离职。一位知情人士表示，负责合规的高级副总裁Steven Christie和总法律顾问Hon Ng也已离职。该人士称，新的总法律顾问将由Eleanor Hughes担任。

领英数据显示，币安在美国雇佣了近600名员工。该知情人士称，在6月的年中绩效评估中，多位员工被问及是否愿意调任，一些拒绝调任的员工被解雇。

此外，币安首席业务官Yibo Ling是已经离职的美国员工之一。

“是的，（每家公司）都有人员流动，”赵长鹏在其推文中写道。“但一些新闻所阐述的理由是完全错误的。” 该创始人表示，币安人员规模在6年内从30人增长到8000人，仍然是最大的加密货币交易所，并补充道“我们依然能够在任何时候保护我们的用户。”

根据研究机构CCData的报告，该交易所在非衍生品交易量中的份额连续第四个月下降，6月份下降1.4%至42%，降到了2022年8月以来的最低值。这是由币安停止提供一些流行的交易对所导致。

（来源：彭博社）