人才咨询公司Ascend启动虚拟领导力计划

来源: Consultancy 2020-06-15

人才战略咨询公司Ascend启动了一项新的虚拟领导力培养计划。该计划旨在帮助领导者培养必要的技能，帮助企业渡过目前面临的经济不确定性。

Ascend首席执行官兼创始人Bill Lawry解释道：“时代要求杰出的领导者能够帮助他人保持弹性，建立强大的远程团队，成功地进行远程对话，建立强大的客户关系。支持和培养杰出的领导者从未如此重要，人力资源专业人士正面临更大的压力来为此提供便利。”

为了满足这些需求，Ascend对高级人力资源专业人士免费提供其虚拟领导力计划的简单介绍。Ascend希望给这些专业人士提供工具和资源，以解决当前对于有效领导的要求，同时注意预算和支出审查。

Ascend是一家位于英国伦敦的咨询公司，专门致力于帮助人员、团队和企业获得并维持卓越的业绩。Bill Lawry是普华永道（PwC）的前学习与发展/人才总监，他于2005年创立了Ascend，旨在颠覆人力资源咨询领域，并为各种规模企业提供人才战略、领导力培养、高管培养服务。

Ascend的虚拟领导力培养计划希望通过结合便利的讨论、同伴学习、内容来利用其广泛的经验，为适应当前环境下人力资源专业人士的需求而定制。虚拟领导力培养计划拥有四个关键主题：增强个人和团队的应变能力；领导成功的远程团队；建立成功的客户关系；成功的远程对话。

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